التأهيل المهني الوظيفي
تُعد إدارة الأداء الوظيفي من العمليات الأساسية التي تهدف إلى تحسين كفاءة وإنتاجية الموظفين داخل المؤسسات من خلال التقييم المستمر، تحديد الأهداف، وتقديم التغذية الراجعة البناءة. تعتمد هذه المهارة على وضع استراتيجيات واضحة لقياس الأداء، تطوير المهارات، وتحفيز الموظفين لتحقيق أعلى مستويات النجاح.
محاور المهارة:
✅ مفهوم إدارة الأداء الوظيفي – تعريفها وأهميتها في تحسين بيئة العمل.
✅ عناصر الأداء الفعّال – تحديد الأهداف، التقييم المستمر، والتطوير المهني.
✅ آليات تقييم الأداء – كيفية قياس أداء الموظفين باستخدام مؤشرات دقيقة.
✅ التغذية الراجعة وبناء التحفيز – دور التواصل الفعّال في تحسين الأداء.
✅ تحليل الأداء وتصحيح المسار – استراتيجيات معالجة القصور وتعزيز نقاط القوة.
✅ ربط الأداء بأهداف المؤسسة – كيفية توجيه الجهود لتحقيق رؤية وأهداف المنظمة.
أهداف المهارة:
🔹 تحسين كفاءة وإنتاجية الموظفين من خلال التقييم الفعّال.
🔹 تطوير بيئة عمل قائمة على التحفيز والتطوير المستمر.
🔹 تعزيز مهارات القادة والمدراء في توجيه الفرق وتحقيق الأهداف.
🔹 تحقيق التوازن بين أداء الموظف وأهداف المؤسسة.
🔹 الحد من المشكلات الناتجة عن سوء الإدارة وزيادة الرضا الوظيفي.
الفئة المستهدفة:
هذه المهارة ضرورية للمدراء، القادة، موظفي الموارد البشرية، المشرفين، وأي شخص يسعى لتحسين أداء فريقه أو تطوير نفسه مهنياً لتحقيق نجاح مستدام. 📊🏆
0 مراجعات
معكم م. إسراء القطاونة**، متخصصة في **تنسيق التدريب المهني والتنمية المجتمعية**، وأمتلك خبرة واسعة في **حماية الطفل، وبناء القدرات، وتدريب المهارات الحياتية**. على مدار العقد الماضي، شغلت العديد من المناصب في **المنظمات غير الربحية والمؤسسات التعليمية**، حيث ساهمت في **تمكين الأفراد والمجتمعات من خلال برامج تدريبية متخصصة**. **خلال مسيرتي المهنية**، عملت كمنسقة ومدربة في العديد من المشاريع المحلية والدولية. أتميز بقدرتي على **تصميم وتنفيذ البرامج التدريبية، وتنظيم المبادرات الشبابية، وإدارة الفرق بكفاءة**. ### **أهم الخبرات المهنية:** ✅ **منسقة تدريب مهني** – تنظيم وإدارة البرامج التدريبية لإعداد الشباب لسوق العمل. ✅ **أخصائية حماية الطفل** – رفع مستوى الوعي حول قضايا رعاية الطفل وتعزيز بيئة آمنة للأطفال. ✅ **مدربة معتمدة** – تقديم برامج تدريبية في **المهارات الحياتية، والتطوير الشخصي، والمبادرات المجتمعية**. ### **المهارات الأساسية:** ✔ **التخطيط وإدارة المشاريع** ✔ **البحث عن تمويل المشاريع وكتابة المقترحات** ✔ **مهارات تواصل وقيادة قوية** ✔ **إدارة التغيير وحل المشكلات** أنا **لست مجرد مدربة**—بل شغوفة بتمكين الأفراد والمجتمعات، وأسعى دائمًا لإحداث تأثير إيجابي من خلال عملي. ✨
